Adjoint.e commandement opérationnel de la Police Municipale
À 45 minutes de Rennes et 2h15 de Paris en TGV, Saint-Brieuc est la ville centre d’une agglomération de plus de 151 000 habitants, qui fonde sa qualité de vie et son rayonnement sur la mise en valeur de ses singularités paysagères et urbaines (la baie de Saint-Brieuc est la 5ème baie du monde !). Ville touristique et sportive, aux grandes richesses historiques et culturelles (festival Art Rock), Saint-Brieuc se veut dynamique, tournée vers l’extérieur et offre aujourd’hui de belles perspectives d’emplois.
Sous l’autorité du Responsable de service, le moniteur éducateur assure des fonctions d’animation, d’éducation auprès des enfants à besoins spécifiques (3 à 11 ans) sur les temps périscolaires et extrascolaires.
Il accompagne, mobilise, outille les équipes d’animation péri et extrascolaire pour adapter leur posture à l’accueil de ces enfants: création d’outils, de supports.
Ses principales missions se déclinent ainsi :
Observer et repérer les enfants à besoins spécifiques
Accompagner de manière individuelle une partie de ces enfants, ou suppléer les animateurs en fonction des besoins
Participer à l’élaboration des protocoles d’accueil (PAI, PAP)
Animer des réunions thématiques ou des formations, à destination des agents de l’école, de l’ALSH, voire du service
Se mettre en lien avec les différents partenaires pour améliorer la cohérence de l’accueil de l’enfant (familles, PRAI, IME,…)
Participer aux temps de préparation des activités
PROFIL DU CANDIDAT
Titulaire du diplôme d’État de moniteur – éducateur (DEME), vous avez déjà exercé auprès d’enfants présentant des troubles du comportement et/ou dans le milieu du handicap.
Une bonne connaissance des dispositifs existants et des différents partenaires serait fortement appréciée. Mais surtout, l’accompagnement des enfants à besoins spécifiques est porteur de sens dans votre travail.
Contribuer au collectif éducatif dans une dynamique de partage et d’écoute vous intéresse?
Alors rejoignez nous!
CONDITIONS DE RECRUTEMENT
Recrutement statutaire dans le cadre d’emploi des Moniteurs territoriaux, par mutation, détachement, lauréat sur liste d’aptitude ou à défaut par voie contractuelle
Forfait mobilité durable (300€ max) ou possibilité de prise en charge de votre carte de bus annuelle (TUB)
Participation employeur prévoyance et mutuelle labellisée
Amicale du personnel
Permis B souhaité
Lieu de travail : ville de Saint-Brieuc
Si vous êtes intéressé.e par ce poste, vous pouvez adresser pour le 2 juillet 2023 votre dossier de candidature comportant lettre de motivation, curriculum vitae, dernière situation administrative à via le lien ci-dessous ou à défaut à : Monsieur Le Maire - Direction des Ressources Humaines - Hôtel de Ville - BP 2365 22023 - SAINT-BRIEUC Cedex 1
Jury de recrutement programmé semaine 28.